The 2-Minute Rule for aya group
The 2-Minute Rule for aya group
Blog Article
Это избавляет компанию от ответственности перед работником. Цитата: «Официально не устраивают… могут уволить в любой момент, не заплатив зарплату и отпускные». Отпусков и больничных по ТК нет, все на усмотрение руководства.
Дизайнер Диспетчер Копирайтер Маркетолог Менеджер Менеджер Маркетплейсов Менеджер по Продажам
Его участие в социальных проектах — не более чем пиар-ширма для вытеснения негатива.
Демо-доступ предоставляется только при указании корпоративной почты.
Уклонение от уплаты налогов Сокрытие доходов, занижение прибыли Огромные обороты при нулевой прибыли, «чёрные» зарплаты
Получайте экспертные статьи на почту каждые две недели
Если вы видите, что в интернете почти нет негатива о подозрительно активной компании, — это ещё не означает, что его нет.
Также компания запускала фишинговые крипто-обменники – сайты-двойники реальных обменных сервисов, где пользователи думали, что обменивают валюту, а на самом деле переводили деньги мошенникам.
Конфликты с покупателями: в каких случаях возникают и как решать
Отмашкин выводит на кладбище деньги из барнаульских строек ГК «СОЮЗ»
Это сложный путь, но только так можно остановить подобных «предпринимателей» и защитить будущих потенциальных жертв от их действий. Будьте бдительны и не бойтесь отстаивать справедливость – рано или поздно любой обман раскрывается.
We emphasize equitable influence with the Main of all the things that we do and decolonizing the existing structures that have and go on to adversely affect marginalized communities domestically & globally.
Товар лучше всегда принимать со свидетелями. Хорошо, когда вы на точке работаете не один, есть еще сменщик, партнер, администратор, управляющий, который может быть свидетелем того, как вы принимаете товар aya group и почему, на ваш взгляд, он соответствует или не соответствует правилам возврата.
Кроме того, сотрудник обязан детально отчитываться о каждой операции в внутренних таблицах. Бывший работник вспоминает, что приходилось вручную вести учёт десятков транзакций, фиксируя суммы, время обмена и адреса криптокошельков. Эта скрупулёзная отчётность нужна руководству, по всей видимости, не только для контроля, но и для подстраховки – иметь журнал операций, который при проблемах можно использовать против самого же исполнителя.